"Bunte" Führung im zweiten Quali-Workshop

Am 8. Mai 2025 haben wir zu Gast bei Condor Group in Salzkotten unseren zweiten Qualifizierungsworkshop im Rahmen des 𝗰𝗿𝗼𝘀𝘀-𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼𝗿𝗶𝗻𝗴 Programms durchgeführt. Das Thema des Tages: „Ich & mein Team“. Die Teilnehmenden hatten dazu schon einige Fragen im Gepäck:

Wie wird ein Team zu einem echten Team?
Wie gehe ich mit unterschiedlichen Persönlichkeiten um?
Wie entwickle ich mein Team weiter?

Mit dem fachlichen Input von Dr. Kerstin Heidelmann konnten sie sich mit Hilfe neuer Methoden aus unterschiedlichen Perspektiven mit den individuellen Anforderungen ihrer eigenen Teams und mit sich selbst auseinandersetzen.
Hier hat vor allem das 4-Farben Modell von C. Jung eine Rolle gespielt, das sich mit der Unterschiedlichkeit von Menschen beschäftigt. Doch hier sollte keinesfalls in Schubladen gedacht werden! Vielmehr ermöglicht es den Teilnehmenden Wahrnehmungs- und Verhaltenspräferenzen zu erkennen und eigene zu reflektieren.
Neben dem thematischen Input hatten die Teilnehmenden ausreichend Raum, ihre persönlichen Fragestellungen in den Mentoring-Teams zu vertiefen und konkrete Handlungsmöglichkeiten für ihren Führungsalltag abzuleiten.

Ein besonderer Dank gilt dem Team von Condor Group für die herzliche Gastfreundschaft und die spannenden Einblicke in das Unternehmen!
Bei der freundlichen Begrüßung am Morgen durch Ira Fecke-Schulte und der folgenden Führung mit den Programmteilnehmenden Sebastian Rusche und Stefanie Willam konnten wir nicht nur die Unternehmensgeschichte und -kultur kennenlernen, sondern auch interessante Praxisbeispiele für moderne Führung erleben.
Es zeigt sich wieder einmal, was das cross-mentoring so besonders macht: echter Austausch, Vertrauen und die Möglichkeit, konkrete Herausforderungen praxisnah anzugehen.