concept management systems


Lönsweg 4 a · 33813 Oerlinghausen

tel +49 (0) 5202 928 111

klein@concept-recruitment.de

http://www.concept-recruitment.de; www.concept-interim-management.de

Kurzbeschreibung

… deutschlandweit vernetzt und mit eigenen Büros in Ostwestfalen-Lippe, Oberbayern, Berlin und Baden-Württemberg … … übernimmt im Mandantenauftrag die persönliche und effiziente Lösung schwieriger Managementaufgaben sowie die Besetzung von vakanten Positionen durch Führungskräfte und Spezialisten

Was wir machen

Beschreibung


Wir sind in deutschen mittelständischen Technologieunternehmen zu Hause – leistungsstark, kompetent, schnell und nachhaltig in der Umsetzung. Innerhalb verschiedener industrieller Branchen sind wir erfahren entlang der gesamten Prozesskette, von der Rohstoffgewinnung, der Veredelung, dem Maschinenbau- und Anlagenbau bis zur Verarbeitung der Produkte. Die persönliche und effiziente Lösung schwieriger Managementaufgaben durch die concept interim management zählt ebenso zu unserem Leistungsspektrum wie die Besetzung von Führungspositionen durch die concept executive recruitment. Wir sind mit den operativen und strategischen Themen, mit denen sich Unternehmen heute befassen, sehr vertraut und entwickeln gemeinsam mit unseren Partnern neue Sichtweisen und vernetzte Lösungen. Unsere individuellen Fach- und Methodenkompetenzen werden sowohl durch den ständigen Dialog innerhalb unseres Partnernetzwerkes als auch durch unsere aktuellen Mandate als Interim Manager einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess unterzogen. Wir sind auf die effiziente Auswahl, Bewertung und Vermittlung von erfahrenen Leistungsträgern spezialisiert. Wir suchen und finden die richtigen Köpfe für unsere Kunden aus technologie- und dienstleistungsorientierten Unternehmen. Anders als klassische Personalberatungen sind wir persönlich durch langjährige, operative geschäftsführende Managementerfahrungen, auch auf internationaler Ebene, in unterschiedlichsten Branchen und Funktionen geprägt und verstehen die Erwartungen und Anforderungen unserer Kunden daher bis ins Detail. Die Entwicklung Ihres Anforderungsprofils für die Besetzung einer Position begleiten wir mit unserem Know how. Bei der strukturierten Suche nach geeigneten Kandidaten sowie durch die kompetente Vermittlung von Aufgabenstellungen an die Kandidaten wirken sich unsere Fähigkeiten besonders effizient und zeitoptimierend aus.

Tätigkeitsfelder

Unternehmensführung

Restrukturierung

Sanierung

Interim Management

Recruitment

Personalberatung

Ansprechpartner


Heinz-Hermann Klein

Inhaber

tel +49 (0) 172 8707054